1. Tháng 1 – Đào tạo & làm quen
- Hoàn thành onboard, thi chứng chỉ Đại lý, tham gia 2 lớp POB.
- Học sản phẩm, lập 10 khách hàng tiềm năng, kết nối ≥3 khách, thực hiện ≥1 buổi tư vấn.
- Làm việc và thực hành cùng SM/GAD.
2. Tháng 2 – Triển khai công việc
- Chủ động tìm khách hàng, tư vấn giải pháp.
- Hoàn thiện hồ sơ, báo cáo kết quả định kỳ.
- Hoàn thành 4/6 POB, có ≥1 hợp đồng active ≥12 triệu.
3. Từ tháng 3 – Hoạt động độc lập
- Phát triển khách hàng cá nhân, đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh.
- Hoàn thành Rookie Success 90 ngày, đạt ≥1 hợp đồng 25 triệu.
4. Chỉ tiêu & hỗ trợ
- Tham gia 100% đào tạo.
- Có người hướng dẫn 2 tháng đầu, theo dõi và đánh giá định kỳ.
- Thu nhập của Chuyên viên Phát triển Khách hàng bao gồm:
+ Lương cứng: Trao đổi khi phỏng vấn
+ Hoa hồng và thưởng: theo chính sách hiện hành của công ty.
- Được đào tạo bài bản về:
+ Sản phẩm
+ Kỹ năng bán hàng
+ Kỹ năng chăm sóc khách hàng
- Được quản lý theo sát và hỗ trợ 1:1 trong thời gian đầu
- Tham dự các chương trình teambuilding, trip du lịch trong và ngoài nước...
- Môi trường làm việc:
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và nhiều cơ hội phát triển.
+ Văn hóa doanh nghiệp đề cao sự hỗ trợ, hợp tác và phát triển bền vững.
+ Thường xuyên tổ chức các hoạt động đào tạo, team building, hội thảo và sự kiện nội bộ.
+ Lộ trình thăng tiến rõ ràng dựa trên năng lực và kết quả làm việc.
- Độ tuổi: Từ 22 – 35 tuổi
- Thời gian làm việc: Fulltime (Có mặt tại văn phòng và check-in từ thứ 2 đến thứ 6 -không yêu cầu ngồi cả ngày)
- Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm (được đào tạo 1:1)
- Thái độ làm việc:
+ Có tinh thần học hỏi và kỷ luật
+ Có mong muốn thu nhập ổn định và phát triển lâu dài
